Dotyczy produktów: Symfonia R2Płatnik
Wprowadzenie:
- Pracownicze Plany Kapitałowe czyli w skrócie PPK to dobrowolny system długoterminowego oszczędzania, w którym uczestniczą pracownicy, pracodawcy i państwo. Polega na regularnym odkładaniu składek z wynagrodzenia pracownika, dopłat od pracodawcy oraz państwa, które są inwestowane w różne fundusze.
Dodawanie pól systemowych na listę płac
W Symfonii R2Płatnik możesz naliczyć składki PPK na różnych definicjach list płac, np. definicjach Umowy o dzieło, Ekwiwalent za urlop, itp. Jeśli na definicji nie masz wstawionych odpowiednich pól systemowych dodaj je. Aby to zrobić postępuj zgodnie z poniższymi krokami.
- Wejdź z górnego menu do Definicje → Definicje list płac.
- Wybierz definicję listy płac, na której nie ma pól systemowych PPK
- Przejdź na zakładkę Pozycja.
- Kliknij prawym przyciskiem myszy na dowolnym polu i wybierz opcję Wstaw pola systemowe PPK.
- Zobaczysz komunikat Czy wstawić pola systemowe do obsługi PPK, kliknij Tak, aby potwierdzić.
-
Kliknij OK, aby zatwierdzić zmieny w definicji listy płac.
Obejrzyj film instruktażowy
Kliknij na film, aby powiększyć - Utwórz nową listę płac. Jeśli lista płac była już utworzona wcześniej, zobaczysz komunikat Aktualna definicja różni się od definicja zapamiętanej w liście. Uaktualnić definicję listy? Kliknij Tak, aby potwierdzić.